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Categoría: Condiciones laborales

Condiciones laborales Opinión

¿PARA ESTO CUATRO AÑOS DE NEGOCIACIÓN?

RSTIC 20 enero, 2023

Con fecha 18 de febrero de 2019 los sindicatos mayoritarios dentro del sector TIC iniciaron las negociaciones con la Patronal para renovar el convenio que…

Ver más ¿PARA ESTO CUATRO AÑOS DE NEGOCIACIÓN?
Condiciones laborales Convenio TIC

¿Por qué debo interesarme por el Convenio Colectivo?

RSTIC 17 junio, 2022

Actualmente vivimos un buen momento en el sector de las TIC. Hay una gran demanda de puestos de trabajo. Eso permite que muchos trabajadores cambien…

Ver más ¿Por qué debo interesarme por el Convenio Colectivo?
Condiciones laborales Derechos fundamentales

De nuevo es 1 de Mayo, ¿y ahora qué?

RSTIC 29 abril, 2022 1-de-mayodía-del-trabajador

​En este día donde celebramos los logros en nuestros derechos sobre el trabajo que nos da sustento y sentido como profesionales empleados por cuenta ajena,…

Ver más De nuevo es 1 de Mayo, ¿y ahora qué?
Condiciones laborales

Reforma Laboral 2022

RSTIC 3 febrero, 2022

A estas alturas suponemos que ya debéis estar hasta las gónadas de oír hablar de este tema. Gran promesa electoral del PSOE, entre algunas otras…

Ver más Reforma Laboral 2022
Condiciones laborales

La compensación de gastos del teletrabajo

RSTIC 20 octubre, 2021

La legislación existente referente al tema de este artículo consiste en el real decreto por el que se aprobaron las medidas para especiales para el…

Ver más La compensación de gastos del teletrabajo
Condiciones laborales Convenio TIC

Jornada intensiva y vacaciones. Te informamos de tus derechos

RSTIC 1 julio, 2021

Jornada intensiva Las empresas sujetas al Convenio Colectivo de Empresas de Consultoría y Estudios de Mercado tienen estipulada la jornada intensiva durante el mes de…

Ver más Jornada intensiva y vacaciones. Te informamos de tus derechos
Condiciones laborales

Cómo afrontar un despido

RSTIC 16 junio, 2021

En uno de nuestros anteriores artículos, explicábamos los diferentes tipos de despido, así como sus causas, indemnizaciones y condiciones. Hoy queremos centrarnos en los distintos…

Ver más Cómo afrontar un despido
Condiciones laborales

Tipos de despidos: causas, requisitos e indemnizaciones

RSTIC 15 abril, 2021 despidoindemnizacion

El despido se puede definir como la extinción contractual de la relación laboral por voluntad de la parte empresarial. No confundir con la renuncia, que…

Ver más Tipos de despidos: causas, requisitos e indemnizaciones
Acción Sindical Condiciones laborales

INDRA y sus EREs, la excepción de la resiliencia de las TIC

RSTIC 11 noviembre, 2020 resiliencia

  Por todos es sabido que las empresas de tecnología y consultoría están logrando superar la pandemia mejor que otros sectores mucho más perjudicados, como…

Ver más INDRA y sus EREs, la excepción de la resiliencia de las TIC
Condiciones laborales

¿Llevas meses en un ERTE y no has cobrado todavía?

RSTIC 3 septiembre, 2020 desempleoErteprestación

Nos consta que personas incluidas en los muchos ERTEs abiertos en empresas de nuestro sector, no han cobrado todavía la prestación del Servicio Público de…

Ver más ¿Llevas meses en un ERTE y no has cobrado todavía?

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